J’ai commencé chez Hans Anders sans aucune expérience ni connaissance. À la sortie de l’école secondaire, j’ai tout de suite cherché du travail. Et ce travail, je l’ai trouvé chez Hans Anders, où j’ai pu commencer tout de suite comme vendeur. En un rien de temps, j’ai pu suivre des formations internes telles que formation de vente, réfraction et lentilles. J’ai eu très vite envie d’en savoir plus, et peu après, avec l’aide de Hans Anders, j’ai pu suivre une formation externe de deux ans pour devenir opticien. Au cours de cette formation, mon Area Manager a estimé que j’avais le potentiel pour devenir un shop manager. Voilà comment j’ai commencé dans le sud du Limbourg, dans le plus grand magasin de la région. Et j’avoue que je n’en suis pas peu fier! Ces dernières années, j’ai pu me développer personnellement, mais je peux aussi désormais aider d’autres collègues à grandir et à se déployer. Il est certain que je pourrai relever d’autres défis dans cette entreprise, car chez Hans Anders, on ne fait jamais de surplace. Je les attends de pied ferme, j’adore les relever!